募集要項

技術員採用選考を受験予定、または受験を検討されている方を対象に職場見学会を開催します！
詳細は「令和8年度技術員採用選考職場見学会」をご覧ください。

令和9年4月1日に正規職員として採用します。

平成4年4月2日から平成21年4月1日までに生まれた方

名古屋市電子申請サービス(外部リンク）にアクセスし、トップページの「キーワードで手続きを探す」から「技術員」と検索し、「令和8年度名古屋市交通局技術員採用選考」を選び、順次画面の指示に従ってください。

3月2日（月曜日）から5月8日（金曜日）までに登録が完了したもののみを有効とします。
期間中でも、システム管理等のため、システムの運用を予告なく停止・休止等する場合がありますので、ご了承ください。
使用される端末や通信回線上の障害等によるトラブルについては、一切責任を負いませんので、期限に余裕をもって申し込んでください。

5月15日（金曜日）に、登録いただいたメールアドレスに受験票及び写真票ダウンロード用のURLをお送りします。A4の用紙に印刷の上、ご自身の受験番号・氏名を確認し、写真（タテ4㎝×ヨコ3㎝）を写真票に4枚貼付してご持参ください。
なお、受験票は切り取り線に沿って事前に切り取ってご持参ください。
筆記試験の選考会場は、同日に別の電子メールでお知らせします。
（注）電子メールが届かない場合は、交通局人事課までご連絡ください。

5月23日（土曜日）
午前9時集合（午後4時00分頃終了予定）

5月15日（金曜日）に、電子メールでお知らせします。

適性検査（SPI3）（基礎能力検査・性格検査）
専門（択一式：試験区分に関する知識）（配点:100点）

筆記試験（専門）及び面接試験の合計得点、筆記試験（適性検査（SPI3（基礎能力検査））及び適性検査（クレペリン検査）の判定並びに身体検査の判定で合格者を決定します。
筆記試験（適性検査（SPI3（基礎能力検査））の判定結果が「否」の場合、筆記試験（専門）又は面接試験の得点が合格基準点に達しない場合は、合計得点にかかわらず不合格とします。また、この場合は適性検査（クレペリン検査）、身体検査の判定は行いません。

令和8年7月上旬

合格者の受験番号を交通局ウェブサイトで公表します。また、合格者にのみ郵送で通知します。

名古屋市個人情報保護条例の規定に基づき、合格発表日から1か月間は、交通局人事課あてに口頭で提供を申し出ることができます。提供申出は、受験者（不合格者）本人又は受験者（不合格者）に委任された代理人による来庁が必要です。なお、提供は閲覧により行います。(提供内容：得点・合格基準点等)

正規の勤務時間は1日あたり8時間、1週あたり40時間（時間外勤務、休日勤務あり)で、週休2日制です。日勤勤務のほか、配属先等により泊まり勤務もあります。

年次休暇は1年度につき20日付与されます。その他の休暇制度もあります。

作業衣、作業帽、防寒作業衣、安全靴等を貸与します。